El abogado Christopher Zelaya ofreció en la revista matutina de Canal 11, Hoy Es Tu Día, una explicación detallada sobre el empleo por hora, abordando todo lo que los empleados necesitan saber.

A pesar de la derogación de la ley sobre el empleo por hora en marzo de 2022, muchos sectores del comercio y la empresa en el país persisten en el uso ilegal de esta modalidad.

Esta situación puede tener serias repercusiones para los empleadores, quienes podrían enfrentar sanciones por incumplir las nuevas regulaciones establecidas por la ley.

No obstante, los empleados afectados por estas prácticas tienen alternativas para mejorar su situación laboral. Existen acciones que pueden tomar para proteger sus derechos y asegurar que se cumplan las normas laborales vigentes.

Estos pasos incluyen llegar a instancias administrativas y judiciales, además de buscar asesoría legal para resolver sus problemas laborales.

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